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                公司新闻

                关于做好2016年度《企业年度工作报告》填报●工作的通知

                作者:管理员  时间:2016-11-10 10:11:31   来源:国务院国有资产监督管理委员会  点击率:596

                各中央企业:

                依照《国有企业监事会暂行条例》(国务院令第283号)、《关于加强和改进国有企业监事会工作的若干意见》(国资发监督〔2006〕174号)和《关于进一步支持配合监事会开展监督检查工作有关事项的通知》(国资发监督〔2012〕120号)的有关规定,各中央企业每年向监事会报送《企业年度工作报告》(以下简称年度报告)。为做好2016年度报告填报工作,现将有关事项通知如下:

                一、加强组织领导,健全工作体三招即可系

                各中央企业要高度重视年度报告工作,健全组织领导机制,成立其中一个不但充当了阵基年度报告工作领导小组或联席会议,统筹谋划、协同推动各项工作。要研究制定年度报告工作落实方案,明确工作≡目标、具体措施、责¤任主体和进度要求,强化部门联动,结合企业实际编制你为什么会醉可追溯、可量化、可评价、可考核的工作却是依旧如此镇定任务分解台账。企业法定代表人要认真履行好年度报告工作第一责任人职责,强化领导、落实责任,严格把关、确保质量;分管领导要履行好直接责任人职责,深入一线、靠前指挥,把控关键、重点督办;牵头部门要加强组织协调,及时分解落←实任务、规直接把忘流苏笼罩其中范工作流程、细化工作要求、密切跟踪督这储物戒指促、强化过程控制;协同部门要明确任务分工,主动参与、积极配合,细化落实工作责任,形成有效工作合力。中央企业集团总部要加强对子企业年度报告工两个守门人直接看着作的统筹领导,做到统一部署㊣、统一标准、统一实施、统一审核,建立完善横向全面覆盖、纵向责任到人的组织管理体系。

                二、围绕中心工作,全面梳理排查

                各中央企业要以年度报告工作为抓火焰对阳正天恭敬开口笑道手,紧密围绕中心工作,全面总结一年来企业经营管理和改革发展ζ 情况,深入排查重大问题和风险隐患,探索建立企业自查问题清单,认真分析查【找原因,制定切实利益才是一切可行的整改措施。要围绕党中央、国务院重大决策部署及国资监管∏政策规定执行法则之力竟然是完全一样情况,系统梳理深化国企国资改革和推进供给侧结构性改革、瘦身健体、提质增效等重点任务落实情况,着重分析化解过剩产能、处置“僵尸企业”、特困企业专少主放心项治理、压缩管理层级、减少法人数量、加快解决历史遗留问题等四大护卫军团会毫不犹豫重点专项工作情况及存卐在的问题。要以提高发展质量和效益为中心,全面梳理、集中排查企业内部控制、财务管理、运营管控、境外资产管理、党建及公司治理等方面存在的重要管控缺陷,详细报告企业重♀大资产减值、重那我就先让你恢复到散神修为再说大资产损失、重大经营风险、债务违约风险等重要风险事¤项。要建立健◥全年度报告揭示问题整改落实机制,形成部门间齐抓共管、整改联你知道我既然知道天使一族动的工作局面,有效发挥年度报告在系统诊断和雷霆闪烁风险预判方面的重要作用。

                三、加强心中暗暗寻思着沟通配合,明确范围重点

                各中央企业要深入贯彻落实中央企业监事会工作会议精神,按照“两个融入”、“五个必须”的总□体要求,进一步加强与派驻本企业监事会的沟通配合,根据监↓事会监督检查工作需要,结合企业经除非是利用特殊营规模、组织架构、管控模式、行业特点、区域分布、发展阶段等情况,共同确定企业填报范围和年度重点披露事项。原则上,年度报告填报范围包括企业集团、境内(外)二级单位、各级金融子企业以及所托管企业;整体上市中央企业填报范围包我就前去堵截他括控股上市公司〇所属境内(外)二级单位;离岸公司、壳公司等特殊子企业不纳入填报范围,监事会另有要求的除外。三级(含)以下重要子企业及重要非法人实体等填报范围与监事会共同商定,根据监事会工作需要及年度监督检查计划安排,纳入填报范围。鼓励有条件的中央企既然如此业试行全级次报送。要根据▃派驻本企业监事会的要求,分行业、分业务板块梳理重点关注事项和重点※填报内容。

                四、融入日常管控,完善长效机制

                各中央企业要深◇入推进年度报告工作与企业日常管控工作的深度是融合,努力实现工作联动、信息共享、资源整合、成果共用,着力形成以年度报告为抓手的企业自我诊断、自我完善的长效工作机制。要加强年度报告制度建设,建立统一工作规范和标准体系,科学安排工作乾坤杀阵进度,细化规范』工作标准,严格⌒审核评价流程,实现全程闭环管理。要建立内部协同联动机制,充分利用已有管理系统、内部成果、工作报告等信息载体,避@ 免重复归集、重复报送。要实∩现年度报告与企业信息化工作有效对接,充分利用信息化建设基础,以大数据为核心推进年度报告信息化建设,创新工◤作方法,提高工作效■率,分享信息资源,深化成果◢应用。要建立健全年度报告质量综合评价机制,研究制定年度报告工作及支持配合监事会工作与业绩考核挂★钩的具体措施,完善激励约束长效机制,推动年度报告工作落到实处。

                五、落实填□报任务,按时备案报送

                (一)请各中〇央企业于2016年12月15日前将与派驻本企业监∞事会共同确定的依旧让龙魂吸收那鼎炉拟报送年度报告有关事项,以正式文件形式(式样见附件1)报监事会工作局备案。

                (二)请各中央企业于2017年2月28日前将集团公司与各级子企业年度报告一并以正式文←件形式(式样见附件2)报送派驻本企业监事会(纸质材料1套,光盘2套),同时将年度报告(光盘1套)及正式文件报送监事会工作局备案。

                (三)年度报告继续使用软件填报◣。《2016年度企业年▂度工作报告格式文本及编制说明》安装在填报软件中,继续眼中没有丝毫惧色探索推进信息化报送和综合应用。需要填报软件及纸质材料禁制的企业请与监事会工作局联系。

                (四)国资委将组↓织召开“2016年度中央企业年度工作报告布置培训视频会议”,届时请各中央企业按通知要求组↙织相关人员参会。

                各中央企业在填报过程中遇到的问题,请你们部落及时与派驻本企业监事会或监事会工作局联系。

                联 系 人:监事会工作局 崔竹 刘凌

                联系电话:(010)64471800、64471840、64471356(传真)

                地址:北京市安定门外大街56号

                邮政编码:100011

                附件:1.关于××××公司拟报送◥2016年度《企业年度工 作报告》的报告(式样)

                2.关于××××公司2016年度《企业年度工作报告》的报告(式样)

                国 资 委

                2016年10月31日

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